◆バックオフィス業– category –

会社で社宅を提供した際に どれくらい負担してもらえば給与課税されないかは 下記の通達で規定されています。 [平成31年4月1日現在法令等] 使用人に対して社宅や寮などを貸与する場合には、使用人から1か月当たり一定額の家賃（以下「賃貸料相当額」といい...

普通の相手を求める婚活市場。 ロマンやパトスなどで心を判断基準に 相手を定めるのは、少し前のことかもしれません。 https://www.shirokumaice.com/entry/20191023/1571827615 採用担当者は若い世代にも関わります。 だから、この判断傾向を理解しておく...

演劇ワークショップとの組み合わせで 研修を行うと、普段と違う世界を作ることができます。 盛り上がったり学びの効果をあげる場を用意可能です。 新しい取り組みのひとつとして、 ハラスメントの演劇を取り入れたワークショップの プロトタイプに参加した...

取締役の責任の範囲と内部統制コスト について考えてみます。 会社組織で動く場合に、取締役が 会社の全てを把握するのは難しい現実があります。 しかし、会社として誰かが責任を取る場面が 出てくる際に矢面に立つのは取締役です。   【会社法上の取...

今は、どこでもWiFiが提供されている時代。 企業の会議室であればゲスト用のWiFiを用意しておくといいです。 通常はVLANを組みます。 社内ネットワークでデータサーバや基幹システムサーバーと つながっている状態で、ゲストをそのネットワークに つなげる...

人材不足から採用スタイルは変貌をしていますが、 採用する際に基本的に確認する素養は次の2点です。 A：知識・スキル B：業務遂行能力、考え方・行動パターンの顕在的もの（いわゆるコンピテンシー） これらに分けて判断される理由と面接時の質問、 エン...

就職するときでも何をするか、学生時代で迷います。 たまに面談する方でも、学生時代のキャリア分析が 足りずに短期離職に嘆く方もいます。 じゃあ、その方が辞めた後の今、十分に自分の分析が できているかというと、できていません。 また、学校で勉強が...

デジタル機器の発展で、いつでも連絡がとれる時代。 雇用主は従業員に常に連絡がとれる状態になってほしいと考えます。 しかし、とある研究によれば常に連絡がとれるのは 没頭したり製品レベルについて考えると逆効果という考えもあります。 Harvard Busin...

労働者には年1回の健康診断を受けさせることが 雇用者の義務ですが、健康診断は追加でメニューを 加えることもできます。 20代であっても健康診断を追加したい方も いるでしょうし、年齢が上がれば上がるほどに 何かを追加したい方もいるでしょう。 【追加...

総務関連の仕事で、意外と来るのが校正です。 はっきりと校正してほしいと言われることもあれば、 なんとなく「みてくれ」という程度で 校正を意図している場合もあります。 だから、「校正する仕事だ」とこちらで認識を 分けることから始めることが多いで...

そろそろ令和2年が近づいてきます。 金融関係や法律関係を扱っていると 和暦を扱うことが多いので、 その取扱が気になるところです。 平成32年の表記はさすがに多くは見ませんが、 令和元年の終わり令和2年が近づくにつれて 平成32年表記をちょっとだけ目...

災害が起きたときの対応はどこの企業も 悩みどころです。 業務としてどこまでをカバーしておくべきか、 他支店との連携をどうやって取るのか、 会社としてどこまで備えておくべきかを 決めるだけでも大変です。 また、システムを入れなくていいいかという...